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                新聞中心

                【彩神IV頭條】:彩神IV眾成公司2018年上半年工作會議圓滿舉行

                作者:
                2018/07/25 09:42
                瀏覽量

                  2018年7月23-24日,彩神IV眾成環保工程有限公司在京倫飯店召開2018年上半年工作會議。會議旨在學習公司業務知識和各項管理制度,總結公司上半年生產經營工作,分析形勢,交流經驗,安排部署下半年工作內容。

                  公司中高層管理人員,各中心、部門負責人,徐州工廠,西南大區負責人及公司全體同事參加會議。會上,公司董事長泥衛東提出了公司發展戰略和管理思路,對下半年工作指導中需要把握的問題提出了要求;公司總經理許有元對公司上半年工作進行了總結,安排了各中心、部門下半年工作任務。會議由公司總經理許有元主持。

                  

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                公司培訓

                 

                  7月23日上午,彩神IV眾成公司技術研發中心總經理孫幸福、技術研發中心工程項目設計部經理侯濱生對公司水泥窯協同處置技術和業務知識進行了全員培訓;人力資源部人事主管李秀姣對公司《項目獎勵制度》和《考勤制度》進行了培訓;綜合管理部劉蒙召和楊萍分別做《會議室管理制度》和《印章、證照管理制度》培訓。培訓結束後,培訓員就同事在培訓中提出問題和疑惑進行了現場解答。

                  

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                員工發言

                 

                  23日下午,公司全體員工就個人2018年上半年工作進行總結發言。 發言中,各位同事結合自身崗位和∩職責談體會、找問題、提建議,定計劃,同事們積極參與,踴躍發言。

                  

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                工業生態中心和技術〖研發中心同事發言

                  

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                市場發展中心、大氣治理中心

                徐州工廠、西南大區

                經營管理部同事發言

                  

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                財務部、綜合管理部

                中建材公★司、中清智雲公司同事發言

                中層管理人員匯報工作

                  24日上午,公司中層管理人員對各自負責的工作進行匯報,對上半年工作進行了總結,對下半年工作提出了計劃。

                  

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                工業生態中心和技術研發中心

                領導作述職報告

                  

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                大氣治理中心、市場發展中心

                徐州工廠領導作述職報告

                  

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                經營管理部、財務部、人力資源部

                綜合管理部領導做述職報告

                公司高管作工作報告

                 

                  24日下午,公司董事長泥衛東,總經理許有元,副總經理賀嵐曦、張春輝、李∴曉舟分別作2018年上半ω年工作總結報告。

                  副總經理李曉舟匯報工作時指出,大氣治理中心和徐州工廠上半年主要工作內容為:擴大對外銷售合同簽訂、提高項目執行質量、提升技術競爭力,加大項目回款力度。總體來說,上半年各項工作較2017年取得較大進步,但仍有巨大的進步空間。2018年下半年大氣治理中心將繼續加強市場開拓力度,加強隊伍建設、加強技術革新,加大項目回款力度,推動公司☆除塵、脫硫和脫硝業務不斷發展,實現“科技環保,共享彩神IV”的美好願景。

                  

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                公司副總經理李曉舟

                作2018年上半年工作總結報告

                 

                  副總經理張春輝匯報時,首先對工業生態中心、技術研發中〗心的組織架構和人員進行了簡單介紹;接下來,張總對上半年公司幾個項目的施工及技術研發情況做了詳細介紹。張總介紹說ω ,下半年工業生態中心和技術研發中心的主要工作是,做好幾個在建項目的施工工作;加大設備研發力度,完善設備功能;完善項目管理制度,嚴把安全和質量關,成立安全環保部門,加強安全環保管理;加大對協同處置汙泥及危廢領域的技術研發,保持行業內處置技術領先優勢;加強圖紙設︾計管理,控制安全質量的同時,著重關註造價問題,發揮技術優勢所帶來的經濟效益。同時加大專利申請力度;加大對員工的培訓力度,使員工做到一專多能,獨當一面,為公司的發展培養更多的復合型人才。

                  

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                公司副總經理張春輝

                作2018年上半年工作總結報告

                 

                  副總經理賀蘭曦在匯報中對西南公司上半年工作進行了回顧,陳述了█西南公司下半年的工作計劃。同時,賀總對公司未來的發展提出了要求。賀總介紹說,西南公司於2018年4月開始搭建團隊,經過3個多月的不斷磨合與自△我學習,目前工作已基本步入正軌。3個多月來,西南公司主要工作是:走訪轄區內水泥企業和政府相關部門,完成第一輪初步交流和篩選。下半年的工作依舊是市場開拓,對重點客戶進行拜訪,完善西南公司的結構←框架。賀總還對公司未來的發展提出要求:公司發展要牢記“市場是龍頭、技術是支撐、融資是關鍵、管理是基礎、人才是條件”。公司要通過各種渠道挖掘人才,管理層要有培養和保有人才的能力;員工要具有能幹事、想幹事、幹成事的激情。

                  

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                公司副總經理賀嵐曦

                作2018年上半年工作總結報告

                 

                  許有元總經理在工作報告中肯定了公司上半年各項工作取得的成績,上半年經營工作可概括為如下幾點:目標明確、技術認可、競爭激烈、技術創新、提升管理,上√半年取得的工作成績為實現全年目標奠定了良好基礎。報告認為,上半年工作推進和成效取得,主要得益於公司領導層的支持與指導、經營團隊的勤奮和公司全體員工的共同努力。報告分析了公司發展中存在的主要問題和面臨的市場形勢,明確了公司下半年發展的主要任務◥。下半年公司要加大市場開發力度,做好現有項目和自營項目的推進力度,加大徐州工廠征地力度,確保公司第一輪融資工作順利完成。同時進一步加大人才■招聘力度,完善公司各項制度管理,加強安全生產管理,加強公司技術研發力度。下半年要繼續以“專業的環保工程服務商和優秀的固體廢棄物運營商”為目標,開拓創新,勇往直前,力爭做水泥窯處置ㄨ第一品牌,為全面進入固體廢棄物行業打下牢固基礎。

                  

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                公司總經理許有元

                作2018年上半年工作總結報告

                 

                  在會議的最後,泥衛東】董事長發表題為《彩神IV之路》的戰略報告。泥總首先回顧了彩神IV眾成公司的發展歷史,並指出彩神IV眾成未來三年的戰略計劃,即實現“專業的環保工程服務商和優秀的固體廢棄物運營商”的目標,通過加大業務拓展力度、加大技術研發⊙、成立國家重點實驗室、完善企業建章立制工作、優化公司管理和人才培養模式等手段在未來三年將公司打造為有情懷的環保上市公司。公司的願景是建設“有尊嚴、有責任、有技術、有實力、有情懷”的環保企業;公司核心文化是“創新、和諧、發展、忠誠”。公司要培々養一支“想幹事、能幹事、會幹事、幹成事、不出事”的員工隊伍;培養一支“忠誠、幹凈、擔當、做事”的幹部隊伍,未來公司將更加註重員工“能力、經歷、年歷、學歷、體力”。 泥總重點對公司的員工提出12條要求,即“確認指令、及時報告、親撰周報、說到做到、保持準時、解決問題、日清郵件、會議記錄、寫備忘錄、三條總結、一頁報告、統計分析”。

                  最後,泥總再次重申董事長寄語“聚是一團火、散是滿◣天星;星火燎原,映紅彩神IV眾成”。

                  

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                公司董事長泥衛東

                作2018年上半年工作總結報告

                 

                  上半年工作會議統一了思想,提升ㄨ了信心,鼓舞了士氣,水泥窯協同處置仍然處於機遇期,要求全體幹部員工進一步解放思想,抓住機遇,迎接挑戰,圓滿完成各項任務目標,為公司的騰飛發展再創輝煌,再立新功!